سرپرست فرمانداری شادگان

کاهش آسیب‌های اجتماعی با ایجاد فرصت های شغلی در استان

ظرفیت‌های اقتصادی، تولیدی و بومی شهرستان باید به فرصت‌های واقعی و پایدار اشتغال برای جوانان و مردم منطقه تبدیل شود.
کد خبر : 1954
تاریخ انتشار : چهارشنبه ۲۵ شهریور ۱۴۰۵ - ۱۷:۲۴
کاهش آسیب‌های اجتماعی با ایجاد فرصت های شغلی در استان

سرپرست فرمانداری شادگان گفت: ظرفیت‌های اقتصادی، تولیدی و بومی شهرستان باید با برنامه‌ریزی هدفمند و همکاری دستگاه‌های اجرایی به فرصت‌های واقعی و پایدار اشتغال برای جوانان و مردم منطقه تبدیل شود.

حبیب عفری‌مفرد چهارشنبه در نشست شورای اشتغال شادگان اظهار کرد: اشتغال یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های اجتماعی و اقتصادی جامعه است و برای کاهش آسیب‌های اجتماعی و تقویت بنیان خانواده، ایجاد فرصت‌های شغلی پایدار باید با جدیت دنبال شود.

وی افزود: شادگان از ظرفیت‌های قابل توجهی در بخش‌های کشاورزی، دامداری، صنایع تبدیلی، مشاغل خانگی، روستایی و ظرفیت‌های مرتبط با تالاب برخوردار است که شناسایی دقیق این ظرفیت‌ها و حمایت از سرمایه‌گذاران و کارآفرینان می‌تواند زمینه‌ساز ایجاد فرصت‌های شغلی جدید در شهرستان باشد.

سرپرست فرمانداری شادگان بر ضرورت خروج دستگاه‌های اجرایی از روندهای معمول در حوزه اشتغال تاکید کرد و گفت: حل مسئله اشتغال نیازمند برنامه‌ریزی عملیاتی، همکاری بین دستگاهی و پیگیری مستمر است و دستگاه‌های متولی باید ضمن رفع موانع، زمینه فعالیت بیشتر بخش خصوصی و کارآفرینان را فراهم کنند.

عفری‌مفرد آموزش و مهارت‌آموزی را یکی از الزامات ورود افراد به بازار کار دانست و ادامه داد: آموزش‌های فنی و کاربردی باید متناسب با نیاز بازار کار شهرستان برنامه‌ریزی شود تا نیروی انسانی پس از کسب مهارت بتواند وارد چرخه تولید و اشتغال شود.

وی بر ضرورت حمایت از مشاغل خانگی و کسب‌وکارهای خرد در مناطق روستایی تاکید کرد و گفت: با توجه به ظرفیت‌های روستاهای شادگان، باید از طرح‌هایی که قابلیت ایجاد درآمد پایدار برای خانوارها دارند حمایت بیشتری شود.

عفری‌مفرد پیگیری تسهیلات اشتغال‌زا، احیای واحدهای تولیدی راکد، رفع موانع سرمایه‌گذاری و تسهیل فرآیندهای اداری را از دیگر اولویت‌های حوزه اشتغال شهرستان عنوان کرد و افزود: بانک‌ها و دستگاه‌های اجرایی باید در چارچوب قوانین، همکاری لازم را برای تسریع در پرداخت تسهیلات و اجرای طرح‌های اشتغال‌زا داشته باشند.

سرپرست فرمانداری شادگان بر نظارت دقیق بر روند پرداخت و مصرف تسهیلات اشتغال تاکید و بیان کرد: پرداخت تسهیلات باید با نظارت مستمر همراه باشد تا منابع در مسیر تعیین‌شده هزینه شده و بیشترین اثرگذاری را در ایجاد و تثبیت فرصت‌های شغلی داشته باشد.

وی ادامه داد: تحقق برنامه‌های اشتغال شهرستان نیازمند هم‌افزایی همه دستگاه‌ها، بخش خصوصی و مردم است و فرمانداری نیز روند اجرای مصوبات و طرح‌های اشتغال‌زا را به صورت مستمر پیگیری خواهد کرد.

شهرستان شادگان با برخورداری از ظرفیت‌های گسترده در بخش کشاورزی، یکی از مناطق مهم تولید محصولات کشاورزی در خوزستان به شمار می‌رود و بخش قابل توجهی از اشتغال و معیشت مردم این شهرستان به فعالیت‌های کشاورزی، نخیلات، دامداری و مشاغل وابسته به این بخش مرتبط است.

وجود بیش از ۵۷ هزار هکتار اراضی کشاورزی و نخلستان، ظرفیت مناسبی برای توسعه اشتغال در بخش کشاورزی، صنایع تبدیلی و فرآوری محصولات و ایجاد زنجیره ارزش در شهرستان فراهم کرده است.

برچسب ها :

ناموجود
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۰
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.